Marketing i komunikacja

CV kierownika działu PR: przykład i wzór

Wzór jest dla kierowników działów PR, komunikacji, reklamy i promocji w firmach, urzędach, uczelniach i organizacjach, a także dla specjalistów PR i rzeczników prasowych, którzy chcą prowadzić dział.

Pracodawca chce wiedzieć, jak prowadzisz komunikację firmy, jak współpracujesz z mediami, jak radzisz sobie w kryzysie, jaki masz budżet i zespół i jakie są efekty. Pokazujemy, jak opisać to w CV.

Stwórz swoje CV w kreatorzeZobacz przykład

Przykład CV: kierownik działu reklamy i pr

Wszystkie dane w przykładzie są fikcyjne. Traktuj go jako wzór układu i sformułowań, a treść zastąp swoim doświadczeniem.

Aleksandra Nowicka

Kierowniczka działu reklamy i PR

Warszawa +48 123 456 789 aleksandra.nowicka@example.com

Profil zawodowy

Kierowniczka działu reklamy i PR z 12-letnim doświadczeniem w komunikacji, od 5 lat prowadząca dział w spółce energetycznej. Kieruję zespołem 8 osób, budżetem promocji 6 mln zł rocznie, relacjami z mediami, komunikacją wewnętrzną i kryzysową. Udział publikacji pozytywnych i neutralnych wzrósł z 71% do 88%, a kampania o oszczędzaniu energii dotarła do 4 mln osób.

Doświadczenie zawodowe

Kierowniczka działu reklamy i PR

02.2021 - obecnie

Spółka energetyczna, Warszawa

  • Kierowanie zespołem 8 osób: media relations, komunikacja wewnętrzna, reklama i media społecznościowe.
  • Budżet promocji 6 mln zł rocznie, wybór agencji i rozliczenia kampanii.
  • Udział publikacji pozytywnych i neutralnych wyższy z 71% do 88%.
  • Procedura komunikacji kryzysowej i 2 sytuacje kryzysowe obsłużone w ciągu godziny od zdarzenia.
  • Kampania o oszczędzaniu energii z zasięgiem 4 mln osób.

Specjalistka ds. PR

05.2013 - 01.2021

Agencja public relations, Warszawa

  • Obsługa klientów z branży finansowej i technologicznej.
  • Komunikaty prasowe, wywiady i konferencje.
  • Monitoring mediów i raporty dla klientów.

Wykształcenie

Studia magisterskie, dziennikarstwo i komunikacja społeczna

2008 - 2013

Uniwersytet Warszawski

Umiejętności

  • Zarządzanie komunikacją firmy
  • Relacje z mediami
  • Komunikacja kryzysowa
  • Komunikacja wewnętrzna
  • Kampanie reklamowe i budżet promocji
  • Współpraca z agencjami

Szkolenia

  • Szkolenie z komunikacji kryzysowej, 2022
  • Szkolenie z wystąpień medialnych, 2020
  • Studia podyplomowe z marketingu, 2017

Języki

  • Angielski: C1

Dodatkowe informacje

  • Gotowość do pracy poza godzinami w sytuacjach kryzysowych

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO).

Jak napisać CV kierownika działu reklamy i PR

Podsumowanie zawodowe

Napisz, w jakiej organizacji prowadzisz komunikację, jaki masz zespół i budżet i za jakie obszary odpowiadasz. Dodaj wyniki, na przykład udział pozytywnych publikacji, zasięg kampanii albo obsłużony kryzys. Pracodawca szuka osoby, która dba o dobre imię firmy i działa szybko, gdy coś się dzieje.

Specjalista ds. PR z 7-letnim doświadczeniem w agencji public relations. Obsługuję klientów z branży finansowej i technologicznej, przygotowuję komunikaty, wywiady i konferencje. Szukam pracy jako kierownik działu PR.

Doświadczenie: obowiązki i osiągnięcia

Opisz zespół, budżet, media, komunikację wewnętrzną, kryzysy, kampanie i agencje. Pokaż wyniki w liczbach. Dodaj branżę i rodzaj odbiorców, z którymi rozmawiasz.

Słabiej: Kierowanie działem.

Lepiej: Kierowanie zespołem 8 osób: media relations, komunikacja wewnętrzna, reklama i media społecznościowe.

Słabiej: Media.

Lepiej: Udział publikacji pozytywnych i neutralnych wyższy z 71% do 88%.

Słabiej: Kryzysy.

Lepiej: Procedura komunikacji kryzysowej i 2 sytuacje kryzysowe obsłużone w ciągu godziny od zdarzenia.

Umiejętności, które warto wpisać

Wymień komunikację firmy, media, kryzysy, komunikację wewnętrzną, kampanie i agencje. W umiejętnościach osobistych pokaż lekkie pióro, spokój pod presją i dyskrecję.

Umiejętności zawodowe

  • Komunikacja firmy
  • Media relations
  • Komunikacja kryzysowa
  • Komunikacja wewnętrzna
  • Kampanie
  • Agencje

Umiejętności osobiste

  • Lekkie pióro
  • Spokój pod presją
  • Dyskrecja
  • Przywództwo
  • Wystąpienia publiczne

Szkolenia

Wpisz szkolenia z komunikacji kryzysowej, wystąpień medialnych i marketingu. Jeśli pełnisz funkcję rzecznika prasowego, napisz to wprost.

Jak zostać kierownikiem działu PR

Najczęściej awansuje się ze specjalisty PR, rzecznika prasowego albo dziennikarza. W CV pokaż obszary i klientów, za których już odpowiadasz.

Dodaj sytuacje kryzysowe i kampanie, przy których pracujesz. Kierownik działu łączy media, reklamę i komunikację wewnętrzną.

Dopasowanie CV do oferty pracy

Duża spółka szuka relacji z mediami i komunikacji kryzysowej, urząd i uczelnia promocji i informacji dla mieszkańców albo studentów, a firma konsumencka kampanii reklamowych. Przesuń na górę to, czego dotyczy ogłoszenie.

Najczęstsze błędy w CV kierownika działu reklamy i PR

Pytania i odpowiedzi

Co wpisać w CV kierownika działu PR?

Organizację, zespół, budżet, media, kryzysy, komunikację wewnętrzną, kampanie, wyniki i szkolenia.

Jakie wyniki warto podać?

Udział pozytywnych i neutralnych publikacji, zasięg kampanii, czas reakcji w kryzysie i wyniki badań wśród pracowników.

Czy doświadczenie w agencji PR pomaga?

Tak, pokazuje pracę z różnymi klientami i mediami.

Czym różni się kierownik działu PR od rzecznika prasowego?

Rzecznik reprezentuje firmę w mediach, a kierownik działu odpowiada za całą komunikację, zespół i budżet.

Stwórz CV kierownika działu reklamy i PR w kreatorze

W kreatorze CV Majster wpiszesz swoje dane krok po kroku i od razu zobaczysz, jak wygląda dokument. Sformułowania z tej strony możesz przepisać i dopasować do siebie. Gotowe CV w PDF kosztuje 5 zł jednorazowo, bez abonamentu, a podgląd zobaczysz przed zapłatą.

Przejdź do kreatora CV

Zobacz także

Wzory CV w podobnych zawodach

Poradnik

Wszystkie wzory CV według zawodów