Zrównoważony rozwój

CV specjalisty ds. CSR: przykład i wzór

Wzór jest dla specjalistów do spraw CSR, ESG i zrównoważonego rozwoju w dużych firmach, bankach, energetyce i handlu, a także dla specjalistów komunikacji i ochrony środowiska, którzy chcą przejść do tej pracy.

Pracodawca chce wiedzieć, jakie programy prowadzisz, jak przygotowujesz raportowanie, jak liczysz wskaźniki środowiskowe i społeczne i jak współpracujesz z działami firmy. Pokazujemy, jak opisać to w CV.

Stwórz swoje CV w kreatorzeZobacz przykład

Przykład CV: specjalista ds. csr

Wszystkie dane w przykładzie są fikcyjne. Traktuj go jako wzór układu i sformułowań, a treść zastąp swoim doświadczeniem.

Hanna Ostrowska

Specjalistka ds. CSR i ESG

Katowice +48 123 456 789 hanna.ostrowska@example.com

Profil zawodowy

Specjalistka ds. CSR i ESG z 6-letnim doświadczeniem, od 3 lat w spółce energetycznej. Koordynuję raport zrównoważonego rozwoju, zbieram dane z 14 działów, liczę ślad węglowy z doradcą i prowadzę program wolontariatu pracowniczego. Raport po raz pierwszy przeszedł badanie biegłego bez zastrzeżeń, a w wolontariacie bierze udział 900 pracowników rocznie.

Doświadczenie zawodowe

Specjalistka ds. CSR i ESG

02.2022 - obecnie

Spółka energetyczna, Katowice

  • Koordynacja raportu zrównoważonego rozwoju i zbieranie danych z 14 działów.
  • Analiza istotności i dialog z interesariuszami.
  • Ślad węglowy organizacji i cele redukcji z doradcą zewnętrznym.
  • Badanie raportu przez biegłego bez zastrzeżeń.
  • Program wolontariatu pracowniczego, 900 osób rocznie, i projekty fundacji firmy.

Specjalistka ds. komunikacji

06.2019 - 01.2022

Bank, Katowice

  • Komunikacja programów społecznych banku.
  • Raport społeczny.
  • Współpraca z organizacjami pozarządowymi.

Wykształcenie

Studia magisterskie, zarządzanie

2014 - 2019

Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach

Umiejętności

  • Raportowanie zrównoważonego rozwoju
  • Zbieranie danych ESG
  • Ślad węglowy organizacji
  • Analiza istotności i interesariusze
  • Wolontariat pracowniczy
  • Współpraca z organizacjami społecznymi

Kwalifikacje

  • Studia podyplomowe z zarządzania zrównoważonym rozwojem, 2022
  • Szkolenie z europejskich standardów raportowania zrównoważonego rozwoju, 2024
  • Szkolenie z liczenia śladu węglowego, 2023

Języki

  • Angielski: C1

Dodatkowe informacje

  • Prawo jazdy kat. B

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO).

Jak napisać CV specjalisty ds. CSR

Podsumowanie zawodowe

Napisz, w jakiej firmie pracujesz, jakie obszary prowadzisz: raportowanie, środowisko, programy społeczne. Dodaj wynik, na przykład badanie raportu albo udział pracowników w programach. Pracodawca szuka osoby, która zbierze dane z całej firmy i zamieni je w rzetelny raport i działania.

Specjalista ds. komunikacji z 3-letnim doświadczeniem w banku. Komunikuję programy społeczne, przygotowuję raport społeczny i współpracuję z organizacjami pozarządowymi. Szukam pracy jako specjalista ds. CSR i ESG.

Doświadczenie: obowiązki i osiągnięcia

Opisz raport, dane, ślad węglowy, interesariuszy, programy i współpracę z działami. Pokaż wyniki w liczbach. Dodaj standardy, według których raportujesz.

Słabiej: Raport.

Lepiej: Koordynacja raportu zrównoważonego rozwoju i zbieranie danych z 14 działów.

Słabiej: Środowisko.

Lepiej: Ślad węglowy organizacji i cele redukcji z doradcą zewnętrznym.

Słabiej: Programy.

Lepiej: Program wolontariatu pracowniczego, 900 osób rocznie, i projekty fundacji firmy.

Umiejętności, które warto wpisać

Wymień raportowanie, dane, ślad węglowy, interesariuszy i programy społeczne. W umiejętnościach osobistych pokaż dokładność, przekonywanie i pracę z wieloma działami.

Umiejętności zawodowe

  • Raportowanie ESG
  • Dane ESG
  • Ślad węglowy
  • Analiza istotności
  • Wolontariat
  • Partnerstwa

Umiejętności osobiste

  • Dokładność
  • Przekonywanie
  • Współpraca z działami
  • Komunikacja
  • Systematyczność

Kwalifikacje

Wpisz studia i szkolenia z zrównoważonego rozwoju, standardów raportowania i liczenia śladu węglowego. Przepisy szybko się zmieniają, więc podaj daty.

Jak zacząć w CSR i ESG

Najczęściej przechodzi się z komunikacji, ochrony środowiska, finansów albo organizacji pozarządowych. W CV pokaż projekty społeczne i dane, z którymi pracujesz.

Dodaj szkolenia z raportowania. Firmy szukają osób, które połączą wiedzę o przepisach z pracą na danych.

Dopasowanie CV do oferty pracy

Spółka energetyczna szuka śladu węglowego i raportowania, bank programów społecznych i finansowania, a sieć handlowa łańcucha dostaw i opakowań. Przesuń na górę to, czego dotyczy ogłoszenie.

Najczęstsze błędy w CV specjalisty ds. CSR

Pytania i odpowiedzi

Co wpisać w CV specjalisty ds. CSR?

Raportowanie, dane, ślad węglowy, interesariuszy, programy, wyniki, standardy i szkolenia.

Czym różni się CSR od ESG?

CSR to szerzej działania odpowiedzialnej firmy, a ESG to wskaźniki środowiskowe, społeczne i ładu korporacyjnego, które firma mierzy i raportuje.

Jakie wyniki warto podać?

Terminowy raport, wynik badania raportu, redukcję emisji i udział pracowników w programach.

Czy wykształcenie środowiskowe pomaga?

Tak, zwłaszcza przy śladzie węglowym i wskaźnikach środowiskowych.

Stwórz CV specjalisty ds. CSR w kreatorze

W kreatorze CV Majster wpiszesz swoje dane krok po kroku i od razu zobaczysz, jak wygląda dokument. Sformułowania z tej strony możesz przepisać i dopasować do siebie. Gotowe CV w PDF kosztuje 5 zł jednorazowo, bez abonamentu, a podgląd zobaczysz przed zapłatą.

Przejdź do kreatora CV

Zobacz także

Wzory CV w podobnych zawodach

Poradnik

Wszystkie wzory CV według zawodów