Recursos humanos

CV de reclutadora IT: ejemplo y plantilla

Este ejemplo es para reclutadoras y reclutadores IT de software houses, empresas de producto, agencias de selección y equipos de RR. HH. de empresas tecnológicas, y para reclutadores de otros sectores y perfiles de IT que quieren pasar a selección.

La empresa quiere saber para qué puestos seleccionas, cómo encuentras candidatos, cuántos procesos has cerrado, en cuánto tiempo y cuánto entiendes de tecnología. Te mostramos cómo describirlo en tu CV con cifras.

Crea tu CV en el editorVer el ejemplo

Ejemplo de CV: reclutadora IT

Todos los datos del ejemplo son ficticios. Úsalo como modelo de estructura y redacción, y sustituye el contenido por tu propia experiencia.

Martyna Kowalewska

Reclutadora IT

Cracovia, trabajo híbrido +48 123 456 789 martyna.kowalewska@example.com linkedin.com/in/mkowalewska

Perfil profesional

Reclutadora IT con 5 años de experiencia en una agencia de selección y una empresa de producto. Selecciono desarrolladores backend, frontend y móviles, perfiles DevOps y QA, desde junior hasta team lead. En 2025 cerré 48 procesos con un time to hire medio de 31 días, hago sourcing en LinkedIn y GitHub y trabajo con 12 hiring managers.

Experiencia profesional

Reclutadora IT

03.2022 - actualidad

Empresa de producto, software para el comercio, Cracovia

  • 48 procesos cerrados en 2025: desarrolladores, DevOps, QA y team leads.
  • Time to hire medio reducido de 45 a 31 días.
  • Sourcing en LinkedIn Recruiter y GitHub, unas 60 entrevistas telefónicas al mes.
  • Perfiles de puesto y ofertas preparados con los responsables técnicos.
  • Gestión de procesos en el ATS e informes del embudo de selección para RR. HH.

Consultora de selección

06.2020 - 02.2022

Agencia de selección, Cracovia

  • Selección IT para 8 clientes de finanzas y comercio electrónico.
  • Cribado de CV y primeras entrevistas.
  • Negociación de ofertas con candidatos.

Formación

Máster en Psicología de las Organizaciones

2015 - 2020

Universidad Pedagógica de Cracovia

Habilidades

  • Sourcing en LinkedIn y GitHub
  • Selección IT de junior a lead
  • Cribado y evaluación de candidatos
  • Sistemas ATS
  • Negociación de ofertas
  • Nociones de tecnologías web

Certificados y cursos

  • LinkedIn Certified Professional Recruiter, 2022
  • Curso de nociones de IT para reclutadores, 2021

Idiomas

  • Inglés: C1

Información adicional

  • Gestión del canal de empleo de la empresa en LinkedIn

Doy mi consentimiento para el tratamiento de mis datos personales con los fines necesarios para el proceso de selección, de conformidad con el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016 (RGPD).

Cómo hacer un CV de reclutadora IT

Resumen profesional

Escribe para qué puestos de IT seleccionas, en qué empresa o agencia y qué resultados tienes: el número de procesos cerrados y el time to hire. Añade cómo encuentras candidatos, porque en IT la mayoría no responde a las ofertas. Menciona tu comprensión de la tecnología, porque candidatos y responsables la comprueban enseguida.

Reclutadora con 2 años de experiencia en selección para ventas y atención al cliente, tras un curso de nociones de IT para reclutadores. Hago sourcing en LinkedIn y he cerrado mis primeros 5 procesos de testers y analistas. Busco trabajo como reclutadora IT.

Experiencia: funciones y logros

Describe los puestos, el número de procesos, el time to hire, las fuentes de candidatos y el trabajo con los responsables. Muestra métricas, por ejemplo la tasa de aceptación de ofertas o el tiempo hasta la primera entrevista. Añade el employer branding si participas en él.

Peor: Selección IT.

Mejor: 48 procesos cerrados en 2025: desarrolladores, DevOps, QA y team leads.

Peor: Selección más rápida.

Mejor: Time to hire medio reducido de 45 a 31 días.

Peor: Sourcing.

Mejor: Sourcing en LinkedIn Recruiter y GitHub, unas 60 entrevistas telefónicas al mes.

Habilidades que conviene incluir

Incluye el sourcing, los métodos de evaluación, el ATS, la negociación y el conocimiento de tecnología. En las habilidades personales muestra constancia, relación con los candidatos y conversaciones con responsables exigentes.

Habilidades técnicas

  • Sourcing
  • Selección IT
  • Evaluación de candidatos
  • ATS
  • Negociación
  • Conocimiento de tecnología

Habilidades personales

  • Constancia
  • Creación de relaciones
  • Comunicación
  • Organización
  • Tolerancia al rechazo

Certificados y cursos

Indica los certificados de selección y los cursos de nociones de IT. Conocer los términos técnicos ayuda en las conversaciones con candidatos y a menudo se comprueba en la entrevista.

CV de reclutadora IT sin experiencia

Describe la selección en otros sectores, el trabajo en RR. HH. o en ventas, porque seleccionar también es vender una oferta. Añade un curso de nociones de IT.

Empieza en una agencia de selección o como researcher. Es un camino rápido hacia tus primeros procesos de IT.

Adaptar el CV a la oferta de empleo

Una empresa de producto busca trabajo con responsables y employer branding, una agencia muchos clientes y ritmo, y una software house selección masiva y sourcing en el extranjero. Pon arriba lo que pide la oferta.

Los errores más comunes en el CV de una reclutadora IT

Preguntas y respuestas

¿Qué debe poner una reclutadora IT en el CV?

Los puestos, el número de procesos, el time to hire, las fuentes de candidatos, el ATS, el trabajo con los responsables y el conocimiento de tecnología.

¿Tiene que saber programar una reclutadora IT?

No, pero debe entender los términos básicos, las tecnologías y las diferencias entre puestos.

¿Cómo se llega a reclutadora IT sin experiencia?

Desde la selección en otros sectores, una agencia de selección o un puesto de researcher y un curso de nociones de IT.

¿Qué métricas conviene poner en el CV?

El número de procesos cerrados, el time to hire y la tasa de aceptación de ofertas.

Crea tu CV de reclutadora IT en el editor

En el editor de CV Majster introduces tus datos paso a paso y ves al momento cómo queda el documento. El editor está en inglés. Puedes copiar las frases de esta página y adaptarlas a tu caso. El CV terminado en PDF cuesta 5 PLN en un pago único, sin suscripción, y ves la vista previa antes de pagar.

Ir al editor de CV

Ver también

Ejemplos de CV de profesiones similares

Guía (en inglés)

Todos los ejemplos de CV por profesión